自動化設(shè)備的大規(guī)模應(yīng)用對當(dāng)前經(jīng)濟體制的沖擊，其發(fā)明和大規(guī)模應(yīng)用帶動了生產(chǎn)效率的快速提高，有利于加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。同時，它也有其他作用。工業(yè)自動化設(shè)備引入生產(chǎn)線確實取代了人力。

　　越來越多的機器的使用，不僅釋放了生產(chǎn)力，而且增加了生產(chǎn)的迂回性，也產(chǎn)生了大量的新興產(chǎn)業(yè)，相應(yīng)地創(chuàng)造了新的就業(yè)機會，也創(chuàng)造了其他就業(yè)需求。
　　使用工業(yè)自動化設(shè)備的企業(yè)可以提高市場競爭力，也可以增加新的勞動力需求，維持社會其他行業(yè)的就業(yè)，如一些消費服務(wù)業(yè)。因此，減少勞動力需求與創(chuàng)造就業(yè)猶如一枚硬幣的兩面，未來，智能工業(yè)自動化設(shè)備也將對人才提出更高的要求。
　　工業(yè)自動化設(shè)備引進后，制造業(yè)的生產(chǎn)流程和管理模式也將進行適應(yīng)性調(diào)整。在制造業(yè)企業(yè)中，低技能的生產(chǎn)線，甚至一些技術(shù)工人將被工業(yè)自動化設(shè)備所取代，這也將帶動生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)從業(yè)人員的增加。